สำนักงานก่อสร้างชลประทานขนาดกลางที่ ๑
กองพัฒนาแหล่งน้ำขนาดกลาง กรมชลประทาน กระทรวงเกษตรและสหกรณ์
ค้นหาด้วย Google
แจ้งการเปิดรับสมัคร และการกำหนดหลักเกณฑ์และวิธีคัดเลือกข้าราชการเพื่อเข้าสู่ระบบข้าราชการผู้มีผลสัมฤทธิ์สูง รุ่นที่ ๑๓ ของกรมชลประทาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๖๐
แจ้งการเปิดรับสมัคร และการกำหนดหลักเกณฑ์และวิธีคัดเลือกข้าราชการเพื่อเข้าสู่ระบบข้าราชการผู้มีผลสัมฤทธิ์สูง รุ่นที่ ๑๓ ของกรมชลประทาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๖๐
ด้วยส่วนพัฒนาทรัพยากรบุคคล สำนักบริหารทรัพยากรบุคคล จะดำเนินการสรรหาและคัดเลือกข้าราชการเพื่อเข้าสู่ระบบข้าราชการผู้มีผลสัมฤทธิ์สูง รุ่นที่ ๑๓ ของกรมชลประทาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๖๐ สำหรับการพัฒนาและเพิ่มพูนสมรรถนะที่สำคัญ ประกอบด้วย ๓ กลุ่ม ที่มีอยู่ในกรมชลประทาน เพื่อเตรียมความพร้อมให้แก่ข้าราชการกลุ่มดังกล่าวให้เป็นผู้นำที่มีคุณภาพในอนาคต หรือเพื่อรองรับการขาดแคลนกำลังคุณภาพในอนาคต ได้แก่
(๑) กลุ่มข้าราชการทั่วไป
(๒) กลุ่มนักเรียนทุนรัฐบาล ตามตวามต้องการของกระทรวง กรม หรือหน่วยงานของรัฐ (ทุนบุคคลทั่วไป ระดับปริญญา)
(๓) กลุ่มผู้นำคลื่นลูกใหม่ในราชการไทย (New Wave)
ซึ่งกรมได้กำหนดให้มีการรับสมัครตั้งแต่วันที่ ๑ มีนาคม ๒๕๖๐ จนถึงวันที่ ๗ เมษายน ๒๕๖๐ รายละเอียดปรากฎ ตามประกาศกรมชลประทาน ลงวันที่ ๒๗ กุมภาพันธ์ ๒๕๖๐ เรื่อง รับสมัคร และหลักเกณฑ์วิธีการคัดเลือกข้าราชการเข้าสู่ระบบข้าราชการผู้มีผลสัมฤทธิ์สูง รุ่นที่ ๑๓ ของกรมชลประทาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๖๐ รายละเอียดเพิ่มเติมตามเอกสารที่แนบมานี้